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【杏彩體育官網入口網址】浙江省通報7起違反保密法律法規典型案例

來源:杏彩體育  更新時間:2024-05-07 21:21:06


  2023年,浙(zhe)江(jiang)浙(zhe)江(jiang)省(sheng)委保密(mi)(mi)辦、省(sheng)通(tong)省(sheng)國家保密(mi)(mi)局(ju)依紀依法(fa)(fa)依規查處(chu)了一批違(wei)反(fan)(fan)保密(mi)(mi)法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規的報起保密(mi)(mi)案件(jian),為充(chong)分發揮懲前毖(bi)后(hou)的違(wei)反(fan)(fan)警(jing)示教育(yu)作用,現將7起典型案例通(tong)報如下。法(fa)(fa)律法(fa)(fa)規

  1.湖州南潯區某單位工作人員違規使用微信小程序圖文識別涉密文件

  8月25日,典型杏彩體育官網入口網址湖州南潯區某單位蔡某某接到上級通知,案例要求26日前上報相關材料,浙江蔡某某在整理過程中,省通違規使用微信小程序“掃描全能王”對復印留存的報起保密1份秘密級文件進行圖文識別,并通過“浙政釘”發送給同事嚴某某,違反嚴某某未經查看,法律法規又將文件通過“浙政釘”發送給上級單位某工作人員。典型杏彩體育官網址多少事(shi)后,案(an)例蔡某(mou)某(mou)受到警告處(chu)分,浙江嚴某(mou)某(mou)受到誡勉處(chu)理。

  2.嘉興市經濟技術開發區某單位工作人員指使他人違規發送涉密文件

  7月10日上午,嘉興市經濟技術開發區某單位工作人員潘某某接到上級部門領取某涉密文件光盤的通知后,圖一時方便,指派借調在上級部門的同事龔某代為領取。當天下午,為及時了解文件內容,潘某某指使龔某通過“浙政釘”進行發送,待其下載后撤回。龔某按照潘某某要求,杏彩體育平臺登錄使用互聯網辦公電(dian)腦的“浙(zhe)政釘(ding)”賬號,向潘(pan)(pan)(pan)某(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)發(fa)送(song)了光盤內的2份涉(she)密文(wen)件(jian),潘(pan)(pan)(pan)某(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)收到文(wen)件(jian)隨(sui)即在(zai)非涉(she)密電(dian)腦上進行了打印。事后,潘(pan)(pan)(pan)某(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)受到警告(gao)處分,龔某(mou)(mou)(mou)受到誡勉處理。

  3.金華武義縣某單位臨聘人員違規刻錄、傳輸涉密資料

  5月24日,金華武義縣某(mou)(mou)(mou)單位(wei)臨聘人員(yuan)羅某(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)將(jiang)1份涉(she)(she)密資(zi)料(liao),從(cong)涉(she)(she)密電腦刻錄至互聯網辦公電腦后,即通過“浙政釘”上(shang)傳至該單位(wei)某(mou)(mou)(mou)科室(shi)工作群,之(zhi)后羅某(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)又(you)在單位(wei)的(de)文印室(shi)對涉(she)(she)案(an)資(zi)料(liao)進(jin)行(xing)了(le)下載(zai),與此同(tong)(tong)時,該科室(shi)的(de)陸某(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)、劉(liu)某(mou)(mou)(mou)等人也對涉(she)(she)案(an)資(zi)料(liao)進(jin)行(xing)了(le)下載(zai)等處理(li)。事后,羅某(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)被(bei)解除勞(lao)動合(he)同(tong)(tong),陸某(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)和劉(liu)某(mou)(mou)(mou)也受(shou)到(dao)了(le)通報批評(ping)處理(li)。

  4.衢州常山縣某國企工作人員違規使用非涉密電腦起草、傳輸涉密文件

  10月中(zhong)旬,衢州(zhou)常(chang)山縣某(mou)(mou)國企工作人員寧(ning)(ning)某(mou)(mou)某(mou)(mou)根據上級涉密(mi)(mi)(mi)文(wen)件,在非涉密(mi)(mi)(mi)電(dian)腦上起草了未標密(mi)(mi)(mi)的本(ben)(ben)單位報告(gao)。之(zhi)后(hou),寧(ning)(ning)某(mou)(mou)某(mou)(mou)再次查(cha)看上級文(wen)件時,意(yi)識到本(ben)(ben)單位的報告(gao)應屬于派生定密(mi)(mi)(mi),便(bian)在非涉密(mi)(mi)(mi)電(dian)腦上標注(zhu)上了國家秘密(mi)(mi)(mi)標志。11月16日(ri),寧(ning)(ning)某(mou)(mou)某(mou)(mou)又通過“浙(zhe)政釘(ding)”將該報告(gao)發送至(zhi)本(ben)(ben)人賬號。事后(hou),寧(ning)(ning)某(mou)(mou)某(mou)(mou)受到警告(gao)處分(fen)。

  5.舟山定海區某單位工作人員違規拍攝、傳輸涉密文件

  12月8日,舟山市(shi)定(ding)海區某(mou)(mou)(mou)(mou)單位(wei)(wei)陳(chen)某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou)在向其他單位(wei)(wei)王某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou)咨詢業(ye)務工作時,王某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou)未仔細查看,便使(shi)用手機拍(pai)攝標(biao)注(zhu)有國家秘密標(biao)志的涉密文件,并(bing)通過“浙政(zheng)釘”發(fa)送給陳(chen)某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou)。當王某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou)再(zai)次查看發(fa)現有密級標(biao)志時予以了撤回,但違(wei)規行(xing)為(wei)已經發(fa)生。事后,王某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou)受(shou)到(dao)警(jing)告(gao)處分,陳(chen)某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou)受(shou)到(dao)批評教育并(bing)責令檢(jian)查。

  6.某省廳直屬單位工作人員違規傳輸涉密項目材料

  7月17日,某(mou)(mou)(mou)(mou)省廳(ting)直屬(shu)事(shi)(shi)業單(dan)位(wei)工(gong)作人(ren)(ren)員王(wang)某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou)在承接某(mou)(mou)(mou)(mou)涉密項(xiang)目(mu)時,將該(gai)(gai)項(xiang)目(mu)秘密級材料(liao)通過“浙(zhe)政釘”發(fa)送(song)給同事(shi)(shi)鐘某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou)、岳(yue)(yue)某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou),之后鐘某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou)、岳(yue)(yue)某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou)又將該(gai)(gai)材料(liao)發(fa)送(song)給另外4名(ming)同事(shi)(shi),該(gai)(gai)4人(ren)(ren)未再(zai)下載、傳(chuan)輸。事(shi)(shi)后,王(wang)某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou)、鐘某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou)、岳(yue)(yue)某(mou)(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)(mou)分別(bie)受(shou)到警(jing)告、誡勉等處理。

  7.某涉密集成資質單位工作人員違規掃描、傳輸涉密資料

  2022年(nian)10月,某(mou)(mou)(mou)涉(she)密集成資質單(dan)位周某(mou)(mou)(mou)使(shi)用非涉(she)密一(yi)體機,對1份涉(she)密資料進行違規掃描并(bing)存儲。2023年(nian)6月,周某(mou)(mou)(mou)使(shi)用微信將(jiang)該掃描件發(fa)送給(gei)黃某(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou),之后黃某(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)又通過“浙政釘”發(fa)送給(gei)其(qi)他(ta)單(dan)位工作人員王某(mou)(mou)(mou)。事后,黃某(mou)(mou)(mou)某(mou)(mou)(mou)被辭退,周某(mou)(mou)(mou)被調離涉(she)密崗位、扣除3個(ge)月績效(xiao)獎金并(bing)通報批(pi)評(ping),王某(mou)(mou)(mou)也(ye)受到批(pi)評(ping)教(jiao)育處理。

  以(yi)上違反保密(mi)法律(lv)法規典型案例,暴露出我省部分機關、單位不(bu)(bu)同程度存在保密(mi)意識薄弱、保密(mi)常識缺乏、保密(mi)管理松懈等問題。各(ge)地各(ge)部門(men)應認(ren)真(zhen)汲取上述教訓,引以(yi)為戒、舉一反三,壓緊壓實黨管保密(mi)政治責(ze)任(ren),不(bu)(bu)斷強化保密(mi)“兩識”教育(yu),嚴格執行保密(mi)法律(lv)法規,切(qie)實加強信(xin)息化條件下(xia)保密(mi)管理,守土(tu)(tu)有責(ze)、守土(tu)(tu)盡責(ze),確保黨和(he)國家秘密(mi)安全。

  省國(guo)(guo)家(jia)保(bao)密(mi)局鄭重提(ti)醒,根(gen)據新(xin)修(xiu)訂的《中華人民共和國(guo)(guo)保(bao)守國(guo)(guo)家(jia)秘密(mi)法》,一切(qie)國(guo)(guo)家(jia)機關和武裝力量、各政(zheng)黨(dang)和各人民團體、企業事業組(zu)(zu)織和其他社會組(zu)(zu)織以及公民都有(you)保(bao)密(mi)的義務。任何危害國(guo)(guo)家(jia)秘密(mi)安全(quan)的行(xing)為,都必須受到法律追(zhui)究。

 


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